組織文化
クリエイティブな思考を責任を持って実行する「自由」、互いの立場を理解して合理的な結果を共に生み出す「疎通」、
すべてのスタッフが共につくり上げる「幸福」は、私たちが守る価値であり信念です。
労働文化
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1私たちがする仕事について駄目だと
思わず疑わずに確信を持つ。 -
2計画樹立を主導して
顧客と約束した日を守る。 -
3発生した全ての問題の答えは
現場にある。 -
4調査と分析を通じた合理的な
意思決定を下す。 -
5受け持った仕事は最初から
最後まで責任を持って遂行する。 -
6全ての業務を記録して共有する。
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7同僚を尊重して配慮し、
互いに価値を高め合う。 -
8たゆまぬ発展を重ねて専門性を
育み成長する。 -
9同僚とふれ合い、
成長する。